2026年湖北恩施市乡镇事业单位考核聘用【8人】

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　　根据湖北省委组织部、省人力资源和社会保障厅等十一部门《关于深入实施高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(鄂人社函〔2026〕2号)和恩施州人力资源和社会保障局《关于做好事业单位考核聘用2026年“三支一扶”高校毕业生的工作方案》(恩施州人社函〔2026〕114号)精神，我市乡镇事业单位拟考核聘用服务期满“三支一扶”高校毕业生，现就有关事项公告如下。

　　一、考核聘用计划

　　恩施市计划考核聘用8名在恩施市服务期满的2026届“三支一扶”高校毕业生到乡镇事业单位工作。具体聘用岗位如下：

　　二、考核聘用对象

　　2026年经湖北省“三支一扶”协调管理办公室选派到恩施市服务、服务期满且服务期内历年考核均为称职(合格)及以上等次、自愿留在恩施市乡镇工作的“三支一扶”高校毕业生(已被招录为公务员、选调生和聘用为事业单位工作人员的除外)。

　　三、考核聘用条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具备良好的品行;

　　4.岗位所需的专业和技能条件;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.岗位所需的其他条件。

　　(二)具有下列情形之一者不得聘用：

　　1.受到党纪政纪处分期限未满，或有违法违纪行为正在接受审查的;

　　2.正在接受司法调查尚未做出结论的;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的;

　　4.在事业单位招聘考试或事业单位招聘过程中有违纪违规行为受到处理未满二周年的(期限自做出处理结论之日算起);

　　5.按规定需回避的对象;

　　6.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的;

　　(三)年龄28周岁以下(1992年7月31日及以后出生)。

　　(四)具有专科及以上学历。

　　四、考核聘用程序

　　(一)资格审查

　　符合条件的2026届“三支一扶”高校毕业生按照市里的统筹安排和各乡镇事业单位提供的招聘岗位，如实填写《恩施市“三支一扶”高校毕业生服务期满考核聘用资格认定表》，经所在服务单位签署意见，报主管部门和市“三支一扶”办审核后确定为考核对象。

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