2026年恩施州旅游委专项招聘直属事业单位人员公告

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　　一、专项招聘原则

　　坚持面向社会不受地域限制原则；坚持任人唯贤、德才兼备原则；坚持民主、公开、竞争和择优原则。

　　二、专项招聘岗位及名额

　　州旅游委旅游质量监督所管理岗位1名。

　　三、专项招聘人员条件

　　（一）应聘人员应具备的基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守宪法和法律；

　　3、具备良好的品行；

　　4、岗位所需的专业或技能条件；

　　5、适应岗位要求的身体条件；

　　6、岗位所需的其他条件。

　　具有下列情形之一者不得聘用：

　　1、受到党纪政纪处分期限未满，或有违法违纪行为正在接受审查的；

　　2、正在接受司法调查尚未做出结论的；

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚，或被劳动教养的；

　　4、在事业单位招聘考试或事业单位招聘过程中有违纪违规行为受到处理未满2周年的（期限自作出处理结论之日算起）；

　　5、按规定需回避的对象；

　　6、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

　　（二）具体条件：

　　1、旅游管理专业，全日制高校本科、要求具有两年以上旅游相关工作经验；

　　2、管理类专业，硕士学位及以上学历。

　　（三）年龄：本科生1979年1月1日以后出生，硕士研究生1974年1月1日以后出生，博士不受年龄限制。

　　四、专项招聘程序

　　（一）发布公告。分别在恩施州人社网和恩施州旅游网网站上发布招聘信息，做到指标公开、条件公开、过程公开，公告在7个工作日以上。

　　（二）组织报名及资格审查。符合专招条件的人员自公告之日起可携带身份证及复印件、毕业证、学位证原件、近期免冠登记照3张、报名表、个人简历及与用人单位签订的《劳动合同》等其他业绩材料到恩施州旅游委人事科（恩施市施州大道61号）现场报名及资格审查，报名截止时间为2026年4月9日17:30。

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