襄阳市2026年专项引进紧缺人才公告（市直事业单位）【100人】

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　　为广聚天下英才，加快推进襄阳都市圈高质量发展，经研究决定，2026年继续专项引进一批紧缺人才到襄阳市直事业单位工作。现将有关事项公告如下：

　　一、引进数量和引进对象

　　(一)引进数量

　　引进硕士研究生100名(见附件，按专业类别引进，可根据报名和资格审核情况，对相关专业类别的引进数量进行调剂)。部分专业类别已明确男、女引进名额的，依据考试成绩和考察情况，分开确定男、女引进对象。

　　引进博士研究生数量不限。

　　(二)引进对象

　　国内全日制普通高校或海外知名高校往届、2026年应届毕业全日制博士研究生、硕士研究生;国内全日制普通高校2026年12月1日后录取，并在公告发布之日前已取得毕业证、学位证的非全日制博士研究生、硕士研究生。

　　上述引进对象的普通高校本科阶段需取得相应学历学位(不含自考、函授、成教、网教、专升本)。普通高校毕业生是指国家统一招生、且就读期间个人档案、组织关系在就读院校(或科研机构)的普通高校毕业生。海外知名高校范围为最新的泰晤士报《世界大学排名》前500位或上海交通大学高等教育研究院《世界大学学术排名》前500位。

　　现已在襄阳市辖区内机关、事业单位在职在编人员，以及襄阳市属国有企业、各县(市、区)和开发区所属国有企业正式人员(以签订的劳动合同、缴纳的社保为准)不纳入此次引进范围。

　　二、引进条件

　　(一)资格条件

　　报名者除应符合对应的专业、学历学位、资格资质等要求外，还必须符合以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权;

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