30万+事业编通山县人才引进108人

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　　2026年湖北省通山县高层次紧缺专业人才引进公告【108人】

　　为深入实施人才强县战略，推动通山高质量发展，经研究决定，通山县2026年面向社会公开引进高层次紧缺专业人才108名(具体岗位信息见附件1)，现公告如下：

　　一、引进对象、范围及条件

　　(一)遵守国家法律法规，品行良好，身体健康，符合引进岗位要求的条件和资格。

　　(二)具有全日制硕士研究生及以上学历或具有“双一流”一流大学建设高校(A类)普通全日制本科学历。其中，报考教师岗位需全日制硕士及以上学历或教育部直属师范院校全日制本科学历。

　　(三)本科毕业生年龄要求在28周岁以下(1994年7月31日以后出生);硕士研究生年龄要求在32周岁以下(1990年7月31日以后出生);博士研究生、具有副高及以上职称年龄要求在45周岁以下(1977年7月31日以后出生);报考医生岗位的本科生年龄可放宽至30周岁，硕士研究生年龄可放宽至35周岁。具体岗位及条件见附件1《湖北省通山县2026年高层次紧缺专业人才引进岗位信息表》。

　　(四)本次高层次紧缺专业人才引进对象应在2026年7月31日前取得相应的学历、学位证书。

　　(五)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾受过刑事处罚或被开除公职的;

　　2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　3.在校期间受到院系以上处分的;

　　4.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等违反纪律行为的;

　　5.在通山工作的机关事业单位工作人员;

　　6.其他影响办理引进手续的情形。

　　二、引进流程

　　(一)报名和资格审查

　　1.报名时间。自发布公告之日起，截止到2026年3月3日下午17:00。

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　　2.报名材料。(1)本人近期1寸免冠彩色登记照;(2)与引进岗位要求相关的材料原件和复印件，包括本人学历证(学信网查询的学历认证报告)、学位证、身份证、专业技术职称资格证或职业资格证等相关证件。

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