2026年宜昌西陵区面向优秀社区工作者招聘街道所属事业单位工作人员

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　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)《市委办、市政府办印发<关于加强社区工作者队伍建设的意见>的通知》(宜办发〔2026〕6号)等有关文件精神，结合实际，经中共宜昌市西陵区委、宜昌市西陵区人民政府研究决定，拟面向西陵区优秀在岗社区工作者专项公开招聘街道所属事业单位工作人员10名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及职数

　　本次专项公开招聘涉及2个岗位、共招聘10人。具体岗位、职数详见《宜昌市西陵区2026年面向优秀社区工作者专项公开招聘街道所属事业单位工作人员岗位表》(附件1.以下简称《岗位表》)。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;

　　3.具有良好的政治素质和道德品行;

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　(二)资格条件

　　1.具有岗位所需专业知识和业务能力;

　　2.近三年年度考核均为合格或差异化考核结果为二档及以上等次;

　　3.近三年在文明创建、信访维稳、城市管理、疫情防控、安全生产、消防等个人所负责的工作未被街道、区及以上部门通报批评;

　　4.经现所在街道、社区同意推荐报名;

　　5.具备岗位所必需的其他条件(详见《宜昌市西陵区2026年面向优秀社区工作者专项公开招聘街道所属事业单位工作人员公告》中的《宜昌市西陵区2026年面向优秀社区工作者专项公开招聘街道所属事业单位工作人员岗位表》，以下简称《公告》和《岗位表》)。

　　(三)以下人员不能应聘

　　1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　3按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2026〕1号)等应当执行回避制度的人员;

　　4.法律法规规定的其他情形。

　　三、招聘程序

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