2026年孝感孝南区人才引进公告【50人】

2026年孝感孝南区人才引进公告【50人】由湖北事业单位考试提供同步湖北人事考试。更多关于2026年孝感孝南区人才引进公告【50人】,湖北事业单位考试公告的内容，请关注湖北事业单位考试频道/湖北人事考试！咨询电话：027-87870401。湖北事业单位考试交流群:点击湖北事业单位考试群

　　孝南区2026年人才引进公告

为深入实施人才强区战略，吸引学有所成、干有所成的优秀人才来孝南工作，根据《孝南区“十四五”人才发展规划》和《孝南区2026年人才引进工作方案》，现将孝南区2026年人才引进有关事项公告如下。

　　一、引进对象及基本条件

　　1.引进高校优秀学子条件：全日制博士研究生、硕士研究生、“985”“211”或双一流高校本科毕业生(不含高校招生分数低于本校统一录取分数线的其他校区或分校、网络学院、独立学院以及委托培养、定向培养的毕业生)，年龄一般不超过35岁(即1986年8月1日后出生，计算年龄截止时间为2026年8月1日，下同)，入选后须在孝南区事业单位工作3年以上。具体岗位条件见附件1《孝南区2026年引进高校优秀学子岗位条件表》。

　　2.引进专业技术人才条件：具有中级及以上职称(具有一定专业技能的文化传承部门可放宽到初级及以上职称)的专业技术人才，拥有自主知识产权的发明专利或岗位急需紧缺的特殊人才，年龄一般不超过40岁，入选后须在孝南区事业单位工作3年以上。具体岗位条件见附件2《孝南区2026年引进专业技术人才岗位条件表》。

　　3.高技能人才条件：获得市级及以上各类技术表彰或职业资格的高技能人才，以及孝南区重点企业急需的紧缺技能人才。入选后须在孝南区企业单位工作3年以上。具体岗位条件见附件3《孝南区2026年引进企业技能人才岗位条件表》。

　　4.引进区外优秀事业单位工作人员条件：人选须为外地同类性质、同级财政事业单位在编在岗人员，年龄一般在35周岁及以下，近三年年度考核为合格及以上等次，具有全日制本科及以上学历。引进后须在孝南区事业单位工作5年以上。具体岗位条件见附件4《孝南区2026年引进区外优秀事业单位工作人员岗位条件表》。

　　5.有下列情况之一者不得报名:受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;曾受过刑事处罚和被开除公职的;被开除中国共产党党籍的;在各级公务员和事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的;公务员被辞退未满五年的;现役军人;孝南区在编人员;按照相关规定应当回避的。

如果认准备考，可联系网站客服获取国企招聘考试资料！

学员评价