2026年襄阳市襄城区教育系统招聘28名教师公告
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为了切实解决我区非农村学校教师断层严重、专业教师缺乏等突出问题，尽快适应襄城教育快速和均衡发展的需要，拟面向社会招聘28名教师。
一、招聘计划
中小学语文教师6名，中小学数学教师6名，中小学英语教师3名，中小学思品教师1名，中小学音乐教师2名，中小学美术教师2名；职高机械类教师3名，职高电子教师2名，职高计算机教师2名，职高财务会计教师1名。以上的义务教育学校岗位根据区直学校实际需要进行相应分配。
二、招聘原则
（一）公开、公平、公正原则。面向社会公开招聘，公开学科数量、招聘办法、操作方案。
（二）择优聘用原则。所有招聘的学科教师都必须参加笔试、面试和体检、考核等。
（三）按需分配原则。聘用的教师需服从教育局统一分配，新招聘的教师主要从事非农村中小学教学工作。
三、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵纪守法、品行端正；
2、政治素质好，思想品德优良，有一定的教学业务能力和教育科研能力，有全心全意为学生服务的精神。
3、同等条件下，在我区任教期满的资教生优先。
4、报考义务教育阶段学校岗位的人员年龄在30周岁（1984年7月1日以后出生）以内；报考职业高中教学岗位的人员可放宽到35周岁（1979年7月1日以后出生）以内。
四、有下列情形之一者不得报考：
1、曾被刑事处罚、劳动教养、少年管教的人员或曾被开除公职的人员；
2、受党纪、政纪处分期未满的人员；
3、正在接受执法执纪机关立案调查的；
4、在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
5、其他不符合报考资格的。
五、报名
（一）报名时间：
2026年7月7日至2026年7月9日
上午8：30—12：00
下午2：30—6：00
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