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2026年咸宁咸安区城乡管理执法局公开招聘工作人员面试公告

2025-12-18 王柯国企招聘

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  根据《咸安区城乡管理执法局公开招聘工作人员公告》的规定,现就面试工作公告如下:

  一、组织领导

  面试工作由区公务员局负责并组织实施。

  二、面试原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,客观公正的测评考生的综合素质和适应岗位的能力水平,真正把素质高、能力强、有发展潜能的优秀人才选拔到相应的岗位上来。

  三、面试对象

  根据笔试成绩,按照岗位数与面试人数1?3的比例从高分到低分确定且已完成社会实践的人员。

  四、面试考官

  面试考官由7人组成。面试考官临时在外地抽调。

  五、面试内容、办法

  面试主要是对考生的专业能力水平以及综合分析能力、政策理解与执行力、语言表达能力、应变能力、举止仪表以及与岗位匹配度进行测试。

  面试实行结构化面试,面试满分为100分。面试题量为2道题,每位考生面试时间为8分钟(包括思考时间)。

  六、面试时间、地点

  面试时间:2015年10月31日上午8?00

  面试地点:咸安区青少年活动中心(区实验中小学旁)。

  七、面试程序

  1、考生要在面试前一小时(上午7:00)前凭本人有效身份证和笔试准考证进入候考室,考生抽签决定面试顺序,填写《考生抽签顺序确认表》。

  2、面试采取体操计分法,即去掉一个最高分和一个最低分后折算平均分的方法计算最后得分,面试成绩当场宣布。

  3、面试结束后,按成绩确定进入体检、考核人员名单,并在“咸安区公务员局”网站公告。

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