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2026年下半年随州事业单位考试成绩计算方式

2025-12-18 王柯国企招聘

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2026下半年随州事业单位考试成绩计算方式

  成绩权重与考试成绩相关说明

  (一)《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分各为150分,时间分别为90、120分钟;面试满分为100分,时间由招聘单位根据需要确定,原则上不低于每人10分钟。

  (二)笔试、面试成绩折合成百分制成绩后,分别按40%和60%计入总成绩。

  笔试成绩占总成绩的40%,其计算公式为:笔试总成绩=(《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》)&Pide;2×(2/3)×40%;面试成绩占总成绩的60%,其计算公式为:面试总成绩=面试成绩×60%。考生成绩=笔试总成绩+面试总成绩。

  (三)根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层就业的政策要求,对“三支一扶”计划、大学生村官、大学生志愿服务西部计划项目人员(简称“三项目”人员)实行政策倾斜。截止2026年9月30日,“三项目”人员服务期满(服务期不得低于2年)且考核合格及以上的,报名参加本次招聘,可在折合成百分制的笔试成绩上增加5分(仅限招“三支一扶”人员的岗位除外)。

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