2026年下半年湖北事业单位考试面试形式

2026下半年湖北事业单位考试面试形式由湖北事业单位考试提供同步湖北人事考试。更多关于2026下半年湖北事业单位考试面试形式,湖北事业单位考试公告的内容，请关注湖北事业单位考试频道/湖北人事考试！咨询电话：027-87870401。湖北事业单位考试交流群:点击湖北事业单位考试群

　2026下半年湖北事业单位考试面试形式

　　相关阅读：2026下半年湖北武汉事业单位考试资讯专题汇总⇔面试礼包【ABC类|D类|E类|】

　　扫码关注公众号：湖北事业单位考试网，回复：“联考”快速获取公告职位及面试备考资料。

　　事业单位联考面试的形式主要是结构化面试，也有少部分单位采用无领导小组讨论的面试形式。湖北事业单位面试形式：采取结构化面试、无领导小组讨论、技能展示、实际操作、试讲、情景模拟等方式进行，ABC类主要为结构化形式，D类以试讲为主（具体详见招考公告说明），E类为结构化加专业知识的形式。

　　结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的，是根据科学制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与被测试者进行语言交流，对被测试者进行评价的标准化过程。

　　面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。

　　医疗事业单位考试面试形式

　　①医疗结构化面试：【与普通结构化面试区别】医疗结构化面试即以医疗相关知识为背景的结构化面试，主要侧重从医疗卫生专业身份定位或材料背景角度进行命题属于结构化面试的一种。

　　②专业面试：医疗类专业面试考试一般是在结构化面试的形式下进行，一般是2-3个面试题目。其中有1-2个专业性的面试题目或者在医疗背景下的面试题目，分岗位面试

　　结构化面试流程：

如果认准备考，可联系网站客服获取国企招聘考试资料！

学员评价