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2026年武汉汉南区事业单位招聘体检考核公告

2025-12-17 王柯国企招聘

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2026武汉汉南区事业单位招聘体检考核公告

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  体检、考核

  笔试成绩和面试成绩按4:6比例计入考生综合成绩,免笔试人员按面试成绩直接计入综合成绩。按照综合成绩从高到低的顺序以1:1比例确定进入体检和考核的人选。其中对参加面试人数与岗位招聘人数比例等于或小于1:1的岗位,实行合格分数线控制,达到合格分数线的方可进入体检和考核环节。合格分数线为同组面试考生(同一题本、同一考官组)综合成绩的平均分。

  体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施,须在市属三级以上医院进行,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结果不合格的,不予聘用。若考生对体检结果有疑议,可按规定申请复查一次,由招聘单位或主管部门带领考生至另一家市属三级以上医院进行复查,复查结果仍不合格的,不予聘用。

  考生须认真完成全部体检项目,如在规定时间未按要求完成体检项目的,视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生,可按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目,待妊娠期结束后补做有关体检项目,体检合格后再行办理相关聘用手续;也可由考生签订承诺书,先行办理聘用手续,若体检不合格,取消聘用资格。具体办理程序以招聘单位意见为准。

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