2026年神农架林区引进221名人才招录方案

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　　2026年神农架林区引进221名人才招录方案已发布。湖北人事考试网(http://hb.huatu.com/)将及时更新湖北政法干警、湖北公务员、湖北事业单位等招考资讯。考生敬请关注【2026湖北事业单位招聘：473657069】，咨询电话：027-87870401

　　为统筹全区2026年度人才引进工作，创新人才引进工作机制，解决紧缺急需岗位人才引进问题，实现人才资源开发与经济社会发展相协调，特制定“百人计划”，实施方案如下：

　　一、类别及人数

　　1、乡镇、行政机关、参公管理事业单位纳入湖北省2026年省市县乡公务员招录统一引进，共67人。(具体单位及招录人数见附件1)

　　2、事业单位按《事业单位人事管理条例》规定，由人社局统一组织引进，共94人。(具体岗位及招录人数见附件2)

　　3、部分区属事业单位急需紧缺专业技术人才，按“先聘后录”方式引进，共60人。(操作办法及招录人数见附件见3、4)

　　二、时间安排

　　公务员招录引进按全省统一时间进行;一般事业单位招聘引进时间安排由人社局与用人单位协定，欢迎关注湖北省人事考试网发布信息。

　　“先聘后录”时间安排以《神农架林区2026年度部分事业单位先聘后录工作方案》规定为准。欢迎关注神农架人事人才考试网、神农架人力资源和社会保障局官网及招录单位官网发布信息。

　　三、待遇保障

　　1、引进的公务员、参公管理人员和一般事业单位招聘人员按国家规定的工资和福利政策享受相关待遇。

　　2、“先聘后录”引进人员在聘用期内享受：①拎包入住公租房。②神农架林区同期招聘的同学历正式在编人员的同等待遇，不实行试用期工资，缴纳五险一金，由财政按用人单位财政供养方式予以保障。③聘用人员在聘用期内可享受《神农架林区高层次人才引进培养实施办法》中第六条生活补贴优惠政策。具体为:博士或正高级职称人员每人每月3000元;硕士或副高级职称人员每人每月1000 元;其他林区社会经济发展急需、紧缺的人才每人每月500 元。

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